5 éducateurs(trices)

L’ASBL TRANSIT engage 5 éducateurs.

Pour une entrée à partir de la mi-mai

Contrat temps plein/ CDI

La fonction consiste en ordre principal :

Accueil, accompagnement et encadrement (24/24h) des usagers de drogues en situation de crise qui fréquentent le centre de jour et/ ou l’hébergement de Transit.

Les missions s’articulent autour de divers axes :

  • Accomplir toutes les formalités liées à l’accueil des usagers
  • Veiller à maintenir un cadre de vie communautaire sécurisant
  • Assurer la gestion du bâtiment
  • Être le relais entre les usagers et l’équipe sociale
  • Maximiser les temps informels avec les usagers pour créer et garantir un lien, notamment en animant des activités avec les groupes
  • Assurer la permanence du comptoir d’échange de matériel stérile, effectuer des entretiens de réduction des risques et l’encodage de données

Profil recherché, Formation, Compétences, Expérience

  • Diplôme exigé : éducateur.trice A2 
  • Expérience requise: expérience de minimum un an dans le domaine de la gestion de la vie en communauté, de la santé mentale, de l’exclusion sociale, du travail avec un public vulnérable ou en rapport avec les missions demandées 
  • Connaissances du contexte de travail
  • Le multilinguisme constitue un atout 
  • Être en accord avec la charte de la réduction des risques, adopter une conduite professionnelle respectueuse de l’éthique et de la philosophie de travail de l’ASBL TRANSIT (http://fr.transitasbl.be/)
  • Savoir rester maître de soi en toute circonstance
  • Faire preuve de créativité et d’imagination
  • Avoir le sens de la communication, de la médiation et de la concertation
  • Savoir faire preuve de sociabilité, de dynamisme, d’autonomie, de prise d’initiative, de capacité d’anticipation, de réactivité et de proactivité
  • Être disponible, flexible et ponctuel

 

Circonstances particulières de travail

  • Régime horaire particulier : horaires décalés et flexibles ; travail de nuits, de week-ends et de jours fériés

Notre offre 

  • Equipe jeune et pluridisciplinaire
  • Rémunération conforme aux barèmes et valorisation de l’expérience professionnelle
  • Avantages extra-légaux
  • Intervention dans les frais de transport
  • Horaire flexible permettant d’allier vie professionnelle et vie privée
  • Une formation adaptée

Comment postuler

Envoyer CV et lettre de motivation pour le 8 avril 2021 à l’attention du service des ressources humaines, par mail à l’adresse jobs@transitasbl.be

Pour être prise en compte, toute candidature doit mentionner en objet la référence suivante : Educcentredecrise/001

Seuls les candidats retenus seront contactés. La procédure de recrutement comprend une première sélection sur base de la lecture des CV et lettres de motivation. La seconde sélection se fera sur la base d’un entretien individuel avec la direction et le service des ressources humaines.

Date de clôture des candidatures : le 8 avril 2021

Transit ASBL est compliante avec le RGPD.
En répondant à l’appel à candidature, vous acceptez implicitement que votre CV et lettre de motivation soient conservés dans notre base de données pour d’éventuels et ultérieurs appels à candidature.